Эталон - Рекрутинговое агентство в Ставрополе

Рекрутинговое агентство  «Центра Обучения и Маркетинга «Эталон» оказывает полный комплекс услуг в области поиска персонала. Безупречное сочетание смелых современных решений и эффективных отработанных технологий подбора позволяет решать любые кадровые задачи наших клиентов, стабильно подбирая только лучших специалистов в самых широких областях рынка труда.

Мы считаем, что компания, обратившаяся к нам за услугами, оказывает нам кредит доверия, и делаем все для того, чтобы наше сотрудничество было успешным. Уникальные технологии подбора персонала и абсолютная лояльность к нашим клиентам неизменно приводят к стабильным результатам.

В своей работе мы руководствуемся такими принципами как:

Конфиденциальность

Агентство уделяет особое внимание сохранению оговоренного уровня конфиденциальности информации своих клиентов. Сведения, полученные от заказчиков и кандидатов в процессе совместной работы, не разглашаются.

Индивидуальный подход и ориентированность на потребности заказчика

За каждым нашим клиентом закреплен персональный консультант по подбору персонала, который в процессе работы изучает и совместно с заказчиком разрабатывает эталонные навыки и умения, необходимые для достижения успеха в заявленном направлении деятельности.   При подборе обязательно учитывается корпоративная культура компании, в которой предстоит работать новому сотруднику, соответствие мотивации кандидата целям и задачам компании, и  главное –  все основополагающие требования, предъявляемые заказчиком.

Гарантия качества предоставляемых услуг

Мы ценим время заказчика и предоставляем только тщательно отобранных кандидатов. В своей работе мы используем современные методы оценки профессиональных и деловых качеств кандидата, проводим экспертизу именно тех качеств, которые необходимы для успешного решения задач на заявленной позиции. Мы гарантируем качество подбора и замену специалиста без дополнительной оплаты в период действия испытательного срока.

Направленность на установление долгосрочных отношений

Мы строим свои отношения с заказчиками и кандидатами на принципах честности, открытости и взаимного соблюдения обязательств. Мы всегда готовы помочь в поиске квалифицированных специалистов, могущих вносить реальный вклад в развитие и прибыльность вашего бизнеса. Наши консультанты поддерживают постоянный контакт с клиентом в ходе закрытия вакансии, а также после закрытия вакансии, до прохождения кандидатом испытательного срока.

Преимущества  рекрутингового агентства «Центра Обучения и Маркетинга «Эталон»:

• Фактически полный охват рынка труда за счет использования всех возможных инструментов поиска специалистов.
• Высочайшее качество оказываемых услуг и широкая, постоянно обновляющаяся база достойнейших кандидатов.
• Уникальные, отточенные до мелочей инструменты, индивидуально подстраиваемые под решение каждой из поставленных клиентом задач.

Благодаря сотрудничеству с нами, Вы сможете сэкономить большие временные ресурсы  за счет передачи всех дел, связанных с поиском нужных сотрудников, профессионалам. При этом Вы можете быть уверены, что комплексный подход агентства «Центра Обучения и Маркетинга «Эталон» к решению кадровых задач и максимальная эффективность поиска специалистов на любом сегменте рынка труда позволят Вам приобрести действительно лучших специалистов.

Рекрутинговое агентство «Центра Обучения и Маркетинга «Эталон» осуществляет целевой поиск и подбор специалистов и руководителей как для крупных финансово-промышленных групп и организаций, так и для предприятий малого и среднего бизнеса по следующим направлениям:

• Реализация проектов по поиску специалистов с помощью технологий Executive search - поиск менеджеров высшего звена и ключевых специалистов, организуемый «прямым» путем или «переманиванием».
• Outplacement (Аутплейсмент) – целенаправленное трудоустройство персонала, увольняемого из компании-заказчика, в определенные сроки и на определенных условиях.
• Outstaffing (Аутстаффинг) – лизинг персонала, подбор персонала, который работает за штатом компании, на временной основе.  
• Аутсорсинг персонала - это эффективное и недорогое решение, позволяющее значительно повысить эффективность бизнес-процессов за счет оперативного привлечения через провайдера временного персонала фактически на любые виды работ, и исключительно на нужный клиенту период времени.
• Ассессмент центр – комплексная программа оценки персонала.
• Кадровый консалтинг.
• Тестирование.
• Бизнес-коучинг – эффективный способ разрешения организационных проблем, индивидуальное консультирование и обучение руководителей.

Компания располагает уникальной по содержанию и обширной по количеству специалистов базой данных, позволяющей производить подбор квалифицированного персонала в различных сферах деятельности.

Мы Отбираем ЖЕМЧУЖИНЫ Для Вашего Бизнеса!